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理学療法士が公務員として働く方法を知り、後悔のない選択をしよう!

理学療法士は、ケガや病気などで身体に障がいのある人やその発生が予測される人に対して、座る・立つ・歩くなど動作の回復や維持、および障害の悪化の予防を目的とした医学的なリハビリを病院や診療所で行います。
なかには、地域全体で医療や介護福祉を支援する仕組みづくりや施設同士の連携を強めるなど、行政としての立場から地域リハビリテーションに取り組む理学療法士もいます。

理学療法士の公務員としての働き方について説明します。

理学療法士は公務員として働けます!

市民病院

理学療法士の代表的な勤務先として、病院やクリニックなどの医療施設が挙げられます。
参考:統計情報 – 公益社団法人 日本理学療法士協会

医療施設は個人や法人が経営している民間病院と、国や都道府県・市町村が運営している公立病院に分けることができます。
そのなかで、国や市町村の自治体が運営している医療機関や障がい者施設、保健所などに勤務している理学療法士は公務員として扱われます。
さらに、市町村が運営している県立病院や市立病院で勤務している理学療法士は地方公務員として扱われます。

そして、2015年より国立病院で勤務している理学療法士は非公務員という扱いになりますが、公共性が高いため国家公務員に準じた待遇で扱われることになりました。

公務員試験は各施設で実施されます!

勉強している男性

理学療法士が公務員として働くには公務員試験に合格する必要はなく、市民病院や公立病院など各施設で実施される試験に合格すればなることができます。
そのため、試験内容は各施設で異なりますが、

  • 一般教養試験や小論文
  • 個別・集団面接

が、主な試験内容です。
それぞれの求人先の募集要項に試験内容が掲載されているため、ご確認ください。
理学療法に関する専門知識を問う内容が、試験や小論文で問われています。

採用人数も求人先により異なりますが1~2人の若干名の採用がほとんどのため、高倍率を突破する必要があると推測できます。
そのため実際に働いた場合、病院で働く人たちや患者と円滑にコミュニケーションが取れる人物かどうかを面接で見られます。

安定した公務員の待遇があります!

お金

市が経営している市民病院などの公立病院は、地域住民に対して根幹的な医療サービスを提供することが目的のため、経営状態の悪化によってなくなることは考えにくいです。
そのため給与や退職金などの待遇面が安定しています。
初任給基準表より、大学卒は約17.8万円、短大3卒は約16.7万円となっており、民間企業より給与が少ない傾向があります。

さらに、公務員には俸給表に基づいた定期昇給制度があるため、勤続年数に比例して収入を増やすことができます。
病院・療養所・診療所等の医療施設などに勤務する理学療法士は、医療職俸給表(二)の適用範囲に該当します。(人事院規則九-二)
参考:人事院規則九―八(初任給、昇格、昇給等の基準)ワ 医療職俸給表(二)級別標準職務表
参考:別表第一 行政職俸給表(第六条関係) – 人事院

土日祝やお盆、年末年始がお休み!

星が上に上る

公務員は基本的には週休2日制の、土日と祝日が休みとなっています。
あらかじめ休日が分かるため、プライベートの予定が立てやすく充実したお休みを過ごすことができます。

福利厚生が充実しています!

ランニング

公務員の待遇の一つとして福利厚生(扶養手当・住居手当・通勤手当・期末・勤勉手当など)が充実しています。
他にも退職金・年金・特別休暇・有給休暇・各種祝金、人間ドック助成などさまざまあります。
とくに賞与額や退職金・年金の金額は、一般病院より高いです。
求人先の病院によって、福利厚生の待遇は異なるため、応募前に確認しておきましょう。

理学療法士が公務員として働く方法が分かった!

両手を伸ばす女性

理学療法士が公務員として働く方法をお分かりいただけたでしょうか?
県立病院や市が運営する医療施設で働く場合、公務員として扱われるため公務員志望の人には気になる内容だったと思います。

募集人数が非常に少ないため、理学療法の知識や技術だけでなく人柄や適性まで細かく見られます。
そのため公務員として働き続けるイメージと、将来像が重なるかどうか自己分析をしっかりと行い、自分なりの考えを伝える力も大切になります。
無理のない環境で、理学療法士として満足できる働き方を選択してください。

<参考>
統計情報 – 公益社団法人 日本理学療法士協会
人事院規則九―八(初任給、昇格、昇給等の基準)ワ 医療職俸給表(二)級別標準職務表
別表第一 行政職俸給表(第六条関係) – 人事院

<関連リンク>
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理学療法士の志望動機を採用担当者の視点から変えていこう!
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